飲み会たいして好きでもないけど、我慢して行き続けた結果wwwwww

  
1:名無しさん2016/12/07(水) 09:34:11.954 ID:E3WAcjtNM
上司からの評価上がっててワロタ

5:名無しさん2016/12/07(水) 09:38:38.405 ID:aZ47OiW7a
何回掘られたの?

6:名無しさん2016/12/07(水) 09:38:53.392 ID:8/muM/Jd0
フォークリフト乗ってそう

2:名無しさん2016/12/07(水) 09:36:02.476 ID:crqLXMyyd
なお昇給に関係ない評価

3:名無しさん2016/12/07(水) 09:37:01.115 ID:E3WAcjtNM
>>2
でもなんかサブリーダーとかいう役職ついてちょっとだけ給料上がった
大して仕事出来ないのに

4:名無しさん2016/12/07(水) 09:37:57.906 ID:crqLXMyyd
>>3
そんな評価制度の会社はいやだ

7:名無しさん2016/12/07(水) 09:39:33.083 ID:E3WAcjtNM
>>4
会社の為に動いてくれてるからって上司の推薦だってよ
飲み会行くだけで金もらえるならそれでいいわ
どうせ仕事で出世する方が無理だしな

8:名無しさん2016/12/07(水) 09:40:31.195 ID:k83oP/Qqa
うわー…
それで評価上がっちゃう会社は先がないわ

11:名無しさん2016/12/07(水) 09:42:21.084 ID:E3WAcjtNM
>>8
それでも今お金もらえるなら全然良い
今の所会社の業績悪いわけでもないし

9:名無しさん2016/12/07(水) 09:40:35.120 ID:efsd+D4Dd
仕事はって言うかバイトでしょ?
サブリーダーって……

10:名無しさん2016/12/07(水) 09:41:23.072 ID:E3WAcjtNM
>>9
無理やりつけた感はあるけど、まぁお金もらえるならいいわ

12:名無しさん2016/12/07(水) 09:44:06.139 ID:k83oP/Qqa
なんだバイトか

13:名無しさん2016/12/07(水) 09:45:10.555 ID:E3WAcjtNM
>>12
いんや正規

14:名無しさん2016/12/07(水) 09:46:14.709 ID:k83oP/Qqa
15年後に業績落ちて首切られて再就職もできず路頭に迷うか…

15:名無しさん2016/12/07(水) 09:47:23.249 ID:E3WAcjtNM
>>14
それはどうだろうね
どこの会社にいてもそんなのはあると思うけど
というか上司との関係性で評価されるのってそんなに悪いことなのか

17:名無しさん2016/12/07(水) 09:48:56.806 ID:k83oP/Qqa
>>15
スキルつかなければ会社にしがみつく人生しかないわけだが
上司に気に入られるだけで評価上がるなら
真面目に成果出す人間はやる気でないよね

19:名無しさん2016/12/07(水) 09:49:39.570 ID:E3WAcjtNM
>>17
真面目に成果出した上で上司と仲良くしたらもっと上がるよ

22:名無しさん2016/12/07(水) 09:56:07.790 ID:k83oP/Qqa
>>19
上司に媚び売っても一円も利益産まないわけだが
それを評価するって時点で人事評価の仕組みは半壊だよな
成果出しても媚び売らなきゃ評価上がらないなら本当に先がない、全壊だよね
イエスマンだけ昇進して、媚び売るのがうまいだけの人間が会社の舵取りするとどうなるかね
多くの会社が採用する職能給制なら、
現場で成果出しても昇進しなければ給料上がらないわけで
上はイエスマンが占めてるなら、成果出す人間の席は減るよね
以上二点の状態で、会社が利益を出し続けられる?

24:名無しさん2016/12/07(水) 10:03:03.221 ID:E3WAcjtNM
>>22
怒涛の勢いでわろた
というか俺は元々実績で評価されるのは難しいと思ったからシフトした訳で
でも現実に俺より仕事出来てコミュニケーション取ってる人はもっと上にいるから、その人達が利益あげるんじゃね?
でも俺もその人たちとは一緒に仕事する事もある訳だから、そこでコミュニケーションが障害になって滞る事だけは避けられればいいよ
足引っ張る事だけはしないようにする

25:名無しさん2016/12/07(水) 10:06:11.736 ID:k83oP/Qqa
>>24
仕事中に腹痛くてトイレ篭ったけど出そうで出ないときって怒涛の長文でも書いて気を紛らわせんと辛いやん?
いま上が仕事できても、イエスマンで組織固め始めるとヤバいと思うのよ…
ま、お前はお前のやり方で会社の利益に貢献できるならええわ

26:名無しさん2016/12/07(水) 10:09:32.578 ID:E3WAcjtNM
>>25
それはお大事に
両方出来るのが一番理想なんだろうけど、俺はバカだから実績を出すのは難しいと個人的には思ってる
勿論それで仕事しない訳じゃないけど、コミュニケーションも取れないし仕事出来ないというのが最悪だから、せめてコミュニケーションだけはと思った結果それが多少評価されたってだけじゃないかと

27:名無しさん2016/12/07(水) 10:10:26.297 ID:k83oP/Qqa
>>26
なるほどね
就活では叩かれてるけど、潤滑油も必要ではあるしな

28:名無しさん2016/12/07(水) 10:15:03.171 ID:E3WAcjtNM
>>27
あと多分、仕事かコミュニケーションかの2択を迫られた時に後者を取る人間はそんなに多くないように思える
社内イベントは絶対に来ないけど、真面目な人はたくさんいるけど社内イベントには必ずいるけど無能なのは俺だけっぽい

16:名無しさん2016/12/07(水) 09:48:07.694 ID:nuemzAnIp
仕事できない奴が別の方法でアピールするのは悪くないだろ
営業には向いてるって事だからな

18:名無しさん2016/12/07(水) 09:49:04.606 ID:E3WAcjtNM
>>16
俺もそう思ったからせめて上司とは上手くやらないとと思って社内イベントには積極的に行くようにしてる

20:名無しさん2016/12/07(水) 09:51:54.724 ID:eHl1UbEM0
要領のいい奴が出世するのはよくあること

21:名無しさん2016/12/07(水) 09:54:46.704 ID:E3WAcjtNM
>>20
仕事も出来てコミュニケーションも取れてる奴はもっと全然評価されてるしな

23:名無しさん2016/12/07(水) 10:00:26.814 ID:kFk1DElud
否定的なこと言ってる奴はニートかガキ

引用元: http://vipper.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1481070851/

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