新人の有給を何としてでも阻止したいんだがwww

  
1: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:37:34.587 ID:svAc6cAg0.net
俺は新人の教育係なんだが新人が24日に有給とるとか言いやがった
俺は新人の頃有給とったことないのに
ありえないだろマジで
糞課長有給認めてんじゃねえよ
何としてでも24日に会社に来させたいんだがなんかいい方法ないか?

3: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:38:02.255 ID:xPZHw2xc0.net
お前がカス

5: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:38:42.422 ID:svAc6cAg0.net
>>3
なんで?
普通は先輩が有給とったことないなら後輩もとっちゃだめだろ

81: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:52:33.254 ID:E1yGIqMc0.net
>>5
有給は権利だからな
憲法できまってんだよ
先輩とか、関係ないからとらせてやれよ 部下をおもいやれないやつは出世しないぞ。

4: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:38:22.147 ID:/CZl23YD0.net
老害は死ね

8: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:39:09.282 ID:svAc6cAg0.net
>>4
俺もお前らが嫌いなゆとり世代なんだけど?

7: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:39:04.214 ID:weSxcGUdM.net
10万差し出して土下座しろや

11: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:39:46.172 ID:svAc6cAg0.net
>>7
なんで俺が頭下げないといけないの?
むしろ新人が俺に土下座すべき

10: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:39:26.230 ID:TrdCSoV0a.net
課長が認めたらお前にとめる術はない
なんかやったら課長に報告されてお前が怒られるだけ

17: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:40:41.150 ID:svAc6cAg0.net
>>10
課長にも有給却下してくれって言ったんだけどな
法律で認められた権利だから無理って言われた
なんでもかんでも法律で決めてたら回らんぞマジで

12: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:39:56.781 ID:oL1IEClT0.net
ないな
逆に邪魔したらパワハラで訴えられるぞ
なにせバイト始めて4日目にサボって怒られたからって自殺して親がパワハラだと裁判する時代だからな

13: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:40:06.512 ID:aXUY9GEN0.net
上司がOKしてるんだからお前に拒否権はない
お前も休めばいいだろ

なに休めない?仕事できない自分を恨みな

21: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:41:34.900 ID:svAc6cAg0.net
>>13
俺は自主的に新人の頃は有給とってなかったぞ
後輩もそれを考えて行動すべき
空気読めと思う

26: 【大吉】 2015/11/22(日) 00:42:48.556 ID:GniSCI6X0.net
>>21
おまえのせいでみんな有給とりにくい
空気読めよカス

33: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:43:24.219 ID:svAc6cAg0.net
>>26
有給は権利だと思うけど新人にはその権利はない

34: 【だん吉】 2015/11/22(日) 00:43:48.268 ID:GniSCI6X0.net
>>33
ちょっと何を言ってるのかわからないです

14: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:40:13.854 ID:fZw+silj0.net
あからさま過ぎてつまらん

16: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:40:19.564 ID:+NUM0diW0.net
?有給とったことない
○ビビって言えなかった

18: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:40:56.016 ID:lWDVJIIca.net
お前が課長になれてなかったからもう手遅れだな
ざまあ

20: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:41:09.395 ID:Fpt+42osa.net
ブラック企業て大変なんだな

28: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:51.500 ID:nNnkM0Z10.net
>>20
会社はブラックじゃなくて>>1がブラック人材

22: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:02.073 ID:EKFKVR430.net
課長からの評価だだ下がりやろなぁ

23: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:02.268 ID:weSxcGUdM.net
何としてでも止めたいならボコボコにして社会の厳しさを教えてやれ

24: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:27.343 ID:MrU+Br6Wa.net
老害じゃん

30: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:54.567 ID:svAc6cAg0.net
>>24
俺は3年目だ

36: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:44:06.197 ID:eAOpF0cPr.net
>>30
たかだか三年目のペーペーの分散で上司である課長に楯突いてんの?

25: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:33.654 ID:svAc6cAg0.net
とりあえず有給とるなってきつく言っておいたんだけどな
多分あいつは火曜日来ないだろうな
マジでむかつくんだけど
何とかして出社させたい

27: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:42:49.070 ID:xPZHw2xc0.net
空気読め=意味不明な強要

犯罪者は法律守れ

31: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:43:03.034 ID:/CZl23YD0.net
直接言えばいいのに
俺は有給取ったことないからお前も取るなって

37: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:44:06.256 ID:svAc6cAg0.net
>>31
そういう風に言ったよ俺は
でも課長がOKって言ったからいいじゃないですかとか言われた
課長は糞

41: 【大吉】 2015/11/22(日) 00:44:46.950 ID:GniSCI6X0.net
>>37
いやクソはお前だ
お前はなんで有休取らないんだ?
とった方が得だということがわからない?

48: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:45:55.247 ID:svAc6cAg0.net
>>41
いやいや仕事のできない新人が権利主張すること自体ありえないと俺は言ってる
日本の会社が低迷しているのは新人が権利を主張するから

32: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:43:18.492 ID:DwGhWZTC0.net
わけわかんね
普通は有給取るよう勧めるだろ

40: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:44:37.745 ID:3Ir4phauK.net
法的に有給休暇の使用は披雇用者が決定でき
雇用者はそれを妨げる事はできない となっている
つまりはそういうことだ

42: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:45:05.654 ID:svAc6cAg0.net
新人はこれを守れ
・先輩より先に来て後に帰れ
・有給をとるな
・休憩時間も仕事しろ

58: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:47:31.375 ID:eAOpF0cPr.net
>>42
自分で会社立ちあげてその条件で求人出したら?
平の癖に会社の方針に口出しするんなら会社にいる意味なくね?

102: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:57:17.669 ID:Mp3pa1Iw0.net
>>42
おつかれーっす先輩ww

126: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:53.112 ID:BncfCX0W0.net
>>42
お前も帰ること無理だな
お前より上の人がいたら帰んなよキチガイ

46: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:45:40.885 ID:T7me36F0a.net
関白宣言かよww

47: 【大吉】 2015/11/22(日) 00:45:46.050 ID:GniSCI6X0.net
あぁあれか優秀な新人は有休を取っても十分に仕事を終わらせられるがお前は有休を取ってると仕事が終わらないんだな
それでごちゃごちゃ言ってるんだな
惨めな奴だなぁ

51: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:46:21.279 ID:np7HA1rC0.net
お前の評価は駄々下がり
後一年もすれば新人に抜かれるな

54: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:46:47.278 ID:xPZHw2xc0.net
有給取らせないとか何様だよ

日本から出て行け

55: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:46:53.812 ID:svAc6cAg0.net
どうにかして出社させたい
マジでいい方法ないの?
もしそいつが火曜日休んだらマジで俺発狂するぞ

57: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:47:26.116 ID:xPZHw2xc0.net
>>55
発狂して死ね

56: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:47:22.692 ID:T7me36F0a.net
今日中間管理職のおっさんがパートのババァに「有給は会社が許可しないと取れない、そして許可はしない」って言ってたけどどうなん?

64: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:48:49.094 ID:IOUka09O0.net
>>56
マジレスすると違法
まあちゃんとパートに有給取らせる会社がどれだけあるか怪しいが

84: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:53:21.424 ID:T7me36F0a.net
>>64
だよね、俺も年末休みたいから気になってたんだわ

72: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:50:15.957 ID:svAc6cAg0.net
>>56
パートの分際で有給申請するカスはクビで罰金とっていいわ

59: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:47:34.591 ID:co46SbmAM.net
釣りの場合も含めてこんな思考回路ってマジでありえるの?

60: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:47:58.966 ID:IOUka09O0.net
日本の労働者はなぜかこんな風に経営よりの馬鹿が多いからな
そりゃブラック減らないわ

63: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:48:16.846 ID:svAc6cAg0.net
ホントにシャレにならんから方法考えてくれお前ら

70: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:49:57.779 ID:eAOpF0cPr.net
>>63
マジレスすると>>1が独立して会社を立ち上げろ

65: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:49:09.059 ID:/CZl23YD0.net
当日朝にそいつの家まで行って連れ出せば

66: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:49:08.030 ID:qqRHe2bH0.net
お前が会社やめれば解決だろバカが

75: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:51:40.142 ID:Rhe+KP0x0.net
上司を説得出来ないだけの無能じゃん

76: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:51:40.473 ID:svAc6cAg0.net
パワハラになるわけねえだろ

80: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:52:23.482 ID:J8CaFZG40.net
>>1
新人いないと君の仕事回んないの?

83: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:53:04.005 ID:m6GXT87Nd.net
平社員同士で足引っ張ってどうすんの?

89: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:54:42.620 ID:svAc6cAg0.net
日本が何とか成り立ってるのは俺が苦しい思いしたんだからお前もしろっていう風潮があるから
これが守れなくなるとマジで日本は大崩壊するぞ
それはお前らが快適な暮らしをできないってことだぞ

94: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:55:48.402 ID:E1yGIqMc0.net
>>89
ゆとりでいいんやで
日本人はたらきすぎやもん
海外みてみー

91: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:54:51.181 ID:VmAC/eiM0.net
違法行為ならぬ阿呆行為

93: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:55:32.540 ID:svAc6cAg0.net
じゃあお前らは新人の頃有給とってなくて新人が有給とるって言ったらキレないの?
そういう偽善者が日本崩壊の道を作るんだぞ

101: 【中吉】 2015/11/22(日) 00:57:09.605 ID:u08F0CWfa.net
>>93
あえて釣られるけど俺は新人の頃からバリバリ有給とってたし周りも惜しみなく有給消化してたよ(^^)v

107: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:58:21.739 ID:svAc6cAg0.net
>>101
お前が新人の頃有給とってなかったらっていう話してるんだぞ俺は

118: !omikuji 2015/11/22(日) 01:00:48.189 ID:u08F0CWfa.net
>>107
自分がとってなかったからって後輩にもそれを強要するってのはないですわw
お前の会社がそういう社風なら受け入れるけどさwちがうんだろ?w

124: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:38.569 ID:svAc6cAg0.net
>>118
後輩に強要しない偽善者のがありえないわ

130: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:02:46.177 ID:E1yGIqMc0.net
>>124
おまえみたいな上司は出世しない。

133: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:03:13.344 ID:svAc6cAg0.net
>>130
それはない
ここは日本だ
偽善者はクビだ

138: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:04:04.746 ID:SQ0z8Mnud.net
>>133
そうだな
お前が全面的に正しいからもし休んだら自宅まで押しかけて無理矢理出社させても問題ないよ
これで解決だな

150: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:06:11.430 ID:E1yGIqMc0.net
>>133
後輩に有給とるなっていってみたら?
それを後輩に上司に相談されたら
あなたの評判は悪いのはわかるでしょーに

97: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:56:18.980 ID:svAc6cAg0.net
会社ってのは人間関係が大事なんだぞ
先輩に失礼に当たることをする奴はいらない

110: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:58:59.285 ID:eAOpF0cPr.net
>>97
お前課長の判断に逆らってるじゃんwww
どの口が人間関係が大事とほざくかwwwwwww

99: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:56:57.148 ID:eUQ5koFm0.net
こいつ絶対周りから嫌われてるだろ

105: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:58:02.335 ID:rKc2TIWr0.net
新人のほうが全てにおいて上
有給を取る勇気も能力も

108: レイもんど ◆IN.O33p.wg 2015/11/22(日) 00:58:22.743 ID:XGOdxmP9K.net
こんな無能が上司なんて新人さんかわいそう。

114: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 00:59:30.490 ID:svAc6cAg0.net
課長がおかしいから
俺は普通の考え

122: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:21.323 ID:UY9XI4yv0.net
>>114
自分基準で判断すんなよ
何が正しくて何が間違ってるかなんて見方によっていくらでも替わるわ

123: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:34.607 ID:SQ0z8Mnud.net
>>114
そうだな
お前が全面的に正しいからもし休んだら自宅まで押しかけて無理矢理出社させても問題ないよ
これで解決だな

115: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:00:12.497 ID:/CZl23YD0.net
じゃあ社長に言おうよ

116: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:00:18.422 ID:svAc6cAg0.net
今年の新人って結構有給とってる奴が多いって聞いたわ
新人全員呼び出して説教してやりたい

117: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:00:41.896 ID:wCqx31GU0.net
最近は有給とらせないと色々面倒だからって取れって言われるくらいじゃないの

120: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:03.500 ID:svAc6cAg0.net
>>117
(新人以外は)有給とれ

127: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:01:51.740 ID:yuLfBJaT0.net
俺が前いた会社じゃ、新人君が午前半休だけで有給使いきってそれでも休暇とりたいって上司に相談してたなww

128: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:02:25.989 ID:svAc6cAg0.net
>>127
糞みたいな奴だなそいつ
死んだ方がいいわ

131: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:02:58.473 ID:L+thdR0Ud.net
>>127
それは流石に酷すぎるな

139: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:04:10.345 ID:BncfCX0W0.net
法律を守ろうと言う方針の会社に勤めているくせにそれに反して取らせようとはしない
自分で新人時代は有給は無理って会社つくったら?

140: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:04:36.382 ID:svAc6cAg0.net
>>139
新人は有給禁止を日本のルールにすべき

146: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:05:32.776 ID:SQ0z8Mnud.net
>>140
そうだな
お前が全面的に正しいからもし休んだら自宅まで押しかけて無理矢理出社させても問題ないよ
これで解決だな

141: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:04:53.583 ID:RyaCr3rA0.net
有給は出来るだけ使ってくれないと労基がうるさい

142: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:05:04.498 ID:svAc6cAg0.net
先輩立てられない奴はマジで死ね

145: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:05:28.983 ID:UY9XI4yv0.net
>>142
三年目のぺーぺー乙

147: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:05:54.717 ID:u08F0CWfa.net
>>142
飲み会でもないただの有給に先輩たてるもクソもないんやで(ニッコリ

151: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:06:10.666 ID:bw0lzqqs0.net
>>142
俺お前より先輩なんだけど有給は取るべきだわ

それとも何?お前先輩立てられないの?

152: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:06:21.975 ID:wCqx31GU0.net
先輩を立てるとは言うが
新人が有給とらないことでお前が同僚や上司から評価されるのか?
何のために新人に有給我慢させるんだよ

156: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:07:12.163 ID:svAc6cAg0.net
>>152
上司の評価じゃなくて俺を気分よくさせろってことだ

164: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:08:43.753 ID:eAOpF0cPr.net
>>156
なんで上司より先輩が優先やねんな頭おかしいやろお前

166: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:09:25.585 ID:wCqx31GU0.net
>>156
それ本人に言ってみろよ

167: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:09:33.954 ID:BncfCX0W0.net
>>156
お前こそ先輩を立ててないじゃないかサイコパス君

168: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:10:03.703 ID:L+thdR0Ud.net
>>156
お前が管理職ならな
ただの平社員ならおだてる必要ないし

179: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:18:33.377 ID:THh0E8eaa.net
>>156
きっもwwwwwww

180: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:19:06.086 ID:312pNUNQd.net
>>156
アッー!!w

153: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:06:24.531 ID:svAc6cAg0.net
おいここ見てる新入社員いたら有給は2年目になるまで絶対使うなよ
これは社会のルールだ

160: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:07:36.252 ID:f1I3XGn5d.net
>>153
バイト先で使いきるわwwwwwww

155: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:07:02.289 ID:E1yGIqMc0.net
>>153
ぼくとりまーす

159: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:07:33.541 ID:svAc6cAg0.net
>>155
死ねゴミ

165: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:08:45.013 ID:E1yGIqMc0.net
>>159
代休でした。

161: 以下、\(^o^)/でVIPがお送りします 2015/11/22(日) 01:07:36.834 ID:WOoojQ9x0.net
これは>>1がクビか左遷パターンやな

引用元: http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1448120254/

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